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工作时期自我鉴定

时间:2023-05-13 05:39:13
工作时期自我鉴定

工作时期自我鉴定

自我鉴定是对自己过去某一阶段的学习或工作的自我分析和总结,自我鉴定可以提升自身总结能力,不如静下心来好好写写自我鉴定吧。那么自我鉴定有什么格式呢?以下是小编整理的工作时期自我鉴定,仅供参考,欢迎大家阅读。

工作时期自我鉴定1

今年暑期,从20__年8月4日至20__年8月23日,我在事务所实习了一个月的时间。严格来说,这并未算得上是真正的法律意义上的实习,因为我还未通过司法考试,既无实习证而无法计算实习期,也未与律所签订书面劳动合同而无正式身份,因此这次“实习”只能算得上是一般意义上的学习或社会实践,只是为了将我在学校的所学知识与实践相结合,但我仍然从中获益良多。

毕业上岗距今也有几个月的时间,从一名大学生,走进医院,我成为一名救死扶伤的护士,在完成身份转变的同时也接触到了很多宝贵的东西,让我不断进步。在学校的时候就一直一严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中,虽然有成功的泪水,也有失败的辛酸,然而日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的优秀大学生的重要性,现在参加工作终于体会到知识的重要性。无论如何,过去的是我不断奋斗、不断完善自我的一年。下面是本人自我鉴定。

在工作上,在科主任及护士长的领导下,我能做到上班不迟到、不早退。正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,做好基础护理。严格执行无菌操作和三查七对制度。发现问题,及时解决。在工作中能理论联系实际,遇到不懂的问题能及时 ……此处隐藏2326个字……,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静处理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。透过近一年的工作、学习,在工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将去年的工作状况鉴定如下:

1、考勤统计工作

做好考勤需要更多职责心和细心去完成,它直接关系到每位员工的工资奖金的发放,由于每个月都会有员工出差、去项目、培训等不一样的事发生不稳定性所以要再三的核对不能有一丁点的马虎出勤状况的直接体现,做好考勤不仅仅与年休假的统计员工的福利待遇

2、标准规范和仪器的管理工作

对部门现有的标准规范进行清查整理,对过期标准规范进行作废处理,申请购置标准规范400余册,台账,每一笔借出归还进行登记。

为提高施工管理技术水平,对现有施工管理检测仪器仪表进行统计,编制了施工检测仪器仪表汇总表,将现有的仪器逐一登记在案,为项目施工应用需求计划,分批申请购置。

3、会议纪要编写虽然有一些专业术语听不懂会后领导

4、资金计划、月报、协助安全经理完成安全月报,出差费用申请、报销公司文件的保管传达

5、物资申请根据员工需要申请办公用品

6、完成领导布置的其他各项工作。

及时为员工发放饭卡,为大家做好后勤保障工作

及时地向领导汇报工作进度与结果;工作细心度仍有所欠缺;在日常工作中,时常有些工作因为不够细心,从而浪费时光或是再做一遍。相信在接下来的工作中,本人必须会仔细、仔细、再仔细来完成每项工作;

每月按时完成公司的各项报表配合部门领导做好协调工作。综合管理岗作为后勤服务和办公协调的核心,在理顺各部门关系,提高管理效率,保证上传下达等方面具有枢纽作用。

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